Foi o que a Skype anunciou no final de abril, liberando o serviço para os celulares de oito países, inclusive para o Brasil –neste caso, no entanto, somente para usuários do Rio de Janeiro. O aplicativo está sendo testado em 50 aparelhos habilitados para a plataforma Java, de fabricantes como Motorola, Nokia, Samsung e Sony Ericsson.
A versão dos testes permitirá aos usuários fazerem ligações Skype para Skype e Skype Out. Um recurso opcional é a capacidade de receber chamadas de outros usuários Skype ou no seu número Skypeout. O programa oferece uma interface intuitiva, chat, para conversações em grupo, com indicador de presença, ou seja, permite ver quando seus contatos estão online.
“Enquanto o aplicativo estiver em fase de testes” acrescenta Gareth O”Loughlin, gerente geral para dispositivos móveis, “vamos acompanhar atentamente o feedback dos nossos usuários por meio dos nossos fóruns e pesquisas. Precisamos saber o que agrada e onde precisamos trabalhar mais. Esse novo produto surge para reforçar nosso compromisso com a inovação e com a mobilidade”.
Há duas maneiras de se obter o Skype para seu celular: o download feito diretamente por um celular compatível via conexão de dados, ou para um computador, sendo e então transferido para o telefone.
INTEGRAÇÃO PARA A MARCA CORPORATIVA
O comprometimento dos colaboradores com os valores organizacionais é condição necessária para construir uma marca corporativa. Antes de iniciar qualquer processo no marketing corporativo é necessário ter clareza sobre os aspectos culturais da organização. Principalmente os valores desejados pela direção e a integração e afinidade dos colaboradores com estes mesmos valores. A organização, responsável pela realização coletiva, é que irá traduzir a força de uma marca no mercado.
O entusiasmo pela idéia
Muitas vezes, na busca de resultados, surgem idéias bonitas e reluzentes. Serão ela factíveis? Nizan Guanaes, o famoso publicitário: “Não tenho inveja daqueles que têm idéias, mas sim daqueles que conseguem realizá-las”. Realizar idéias é buscar a participação do maior número de pessoas. Trabalhar no marketing organizacional exige a avaliação de todos no processo de construção de uma marca. A dissonância dos valores dentro de uma organização constrange o consumidor e pode levar ao fracasso um projeto de qualquer natureza. Não é possível construir a marca corporativa num ambiente de valores e objetivos diversos e mutantes.
A marca é a verdade
Toda a vida pessoal é a vida profissional, idéia que pode contrariar muitos. A verdade da marca é a verdade das pessoas que lidam com ela. Diante desta visão simples de ação, todos os profissionais de marketing podem e devem, antes de definir suas estratégias de mercado, analisar os aspectos de envolvimento das pessoas. Nenhum sucesso ocorrerá no mercado sem que haja sucesso interno.(Com Marketing and Brands).
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